针对“厦门幼儿园教师因地中海贫血被开除，再次申诉”案件最新进展，海沧区人社局回应称：“体检不合格，申诉处理决定正确，建议予以确认。”

针对“厦门幼儿园教师因地中海贫血被开除，再次申诉”案件最新进展，海沧区人社局回应称：“体检不合格，申诉处理决定正确，建议予以确认。”
据新京报报道，12月26日，记者获悉，在厦门市携带地中海贫血基因的幼儿园教师林凡（化名）被开除并申诉后，海沧区人事和社会保障局采取了行动。他认为林芳体检不合格，上诉决定正确，建议维持原判。此前，林凡因“隐瞒地中海贫血病史”而被解雇。他向当地教育部门和人力资源和社会保障局提出申诉，但两项决定都得到了确认。 11月14日，组织者中共中央办公厅、国家卫健委联合发文明确，地贫基因携带者及血红蛋白水平符合标准者体检合格。林凡认为再上诉期间应适用新规定，并提交了多份上诉材料。厦门市社会保障和人力资源管理局表示，正在协调多部门调查，并将依法认真处理。林凡在医院接受检查。 2024年，林凡参加了厦门市海沧区教育局的教师招聘，通过三项体检后上岗。 2025年5月，幼儿园通知林凡，称他报告自己患有“地中海贫血，并隐瞒了病史”。林凡表示，这份报告的材料来自于他的产前地中海贫血基因筛查报告。这名记者是她的前夫。对方从2024年8月起继续匿名举报，2025年2月转为实名举报。6月15日，林芳幼儿园收到因“隐瞒贫血病史”而被正式开除通知书。幼儿园园长陈玲梅表示，林凡的教学和教学工作没有任何问题。海沧区教育局局长陈彩凤表示，教育局打算解雇林芳，因为他在招聘体检表上没有如实填写贫血等项目。林方立即向海沧区教育局提交了审查意见，并会同海沧区教育局相关人员前往海沧区厦门市中医院进行进一步检查。常规血液检查显示她没有贫血。林凡健康检查表。照片raphs由受访者提供。 6月28日，海沧区教育局依据《福建省教师资格报考人员体检标准》关于“因血液相关疾病不符合资格”的相关规定，作出准予辞退的决定。承民润院长表示，根据医生的诊断来改变解雇决定是不合理的。厦门卫生、教育、纪检系统多方消息人士透露，林芳被免职的根本原因是其真实姓名被泄露。 6月28日，厦门市海沧区教育局公布了研究结果。受访者供图 10月底，厦门市海沧区人事和社会保障局申诉通报委员会确认了林方辞退的决定。地中海贫血根据《中国地中海贫血蓝皮书》（2020)、“地中海贫血”是一种遗传性血液病。之所以如此称呼，是因为它曾经在地中海沿岸国家非常普遍。在我国，主要分布于长江以南10个省（自治区、直辖市）：广东、广西、海南、福建、云南、贵州、四川、湖南、江西、重庆。报告称，广东省、广西壮族自治区、福建省等地区地贫基因患病率较高，其中广西地贫基因患病率为20%。长期以来，公务员和事业单位体检标准中对“地贫程度”没有明确的定义，因此在一些地区“轻度地贫”被等同于“血液病”。于是，在不影响工作或正常生活的轻度地贫人群中，地贫基因携带者却面临着就业歧视。福建省官方网站省人民政府专门发布了地贫科普内容，明确了“地贫基因携带者，无明显地贫相关症状的轻度地贫”，并明确区分了“携带基因”和“临床疾病”。 11月14日，中共中央组织部、国家卫生健康委发出通知，调整“录用公职人员体检相关项目检测标准90克/升即可接受”。全国政协委员、安徽省律师协会副会长周士宏在接受人民日报采访时表示：体检标准调整是技术、医学和社会条件综合进步的结果。当时，他澄清说，政策变化并不是匆忙做出的。晚上。 “这个过程是细致、严谨、全面的。有关部门做了大量的准备工作，尽量减少分歧，保证政策的公平合理。”来源：新京报、报纸。
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